工作动态

按照医院标准化建设的要求和进程，我院应急技能操作培训考核于10月11日圆满完成，全院450余名职工全部参加，首轮通过率80%以上。

应急响应是医院等级评审标准实施细则中的核心条款，是医院标准化建设的重要内容。为切实提高全院职工的应急反应意识和实际操作技能，医院举办了本次操作考核。本着突出重点、重在实用的原则，医院拟定了心肺复苏、手卫生、灭火器使用及气管插管等4项技能操作考核内容，其中前三项为全员性考核项目，气管插管的考核范围为临床科室医疗护理人员。在靳毅院长等院领导的亲自部署和指导下，医务科、护理部、院感科、保卫科等职能科室对考核工作进行了积极筹备和周密安排，相关培训视频资料提前上传到了标准化建设QQ群，供大家观看学习。全院干部职工认真对待，积极响应，利用业余时间反复练习，确保了本次考核的实际效果。

考核工作于10月9日下午全面展开。医院布置了7个考核场地，调用了部分科室的除颤仪、喉镜、灭火器等急救器材，对每位职工的考试时间进行了合理安排。心肺复苏和气管插管按照全市急救技能大赛的考核标准，手卫生考核则使用消毒液和干手纸，采用流动水演示六步洗手法全过程。7处考场同时开考，包括院领导、行政职能科室职工和后勤保障人员在内的每一位职工轮流展示应考项目的操作步骤。各位评委认真负责，对参考人员的操作手法进行当场点评。据统计，首轮操作的通过率达到80%以上。对于操作不熟练、规范，考核不达标的人员，医院将在集中培训之后组织补考，确保实现全员参与、人人达标的目标要求。

本次应急技能操作考核是继去年全员性急救技能大赛之后的又一次大规模培训活动，全面提升了职工的应急操作技能和医院的应急救援水平，使医院标准化建设又向前迈进了一大步。